Assistante de direction- trilingue UK/ALL – H/F

Istres - 13

CDI

Allemand (B2) et Anglais (C1) Niveaux Courants

Mission

Exos recrutement accompagne depuis plus de 20 ans ses clients et candidats de manière professionnelle et conviviale sur des postes en intérim, CDD et CDI.

Nous avons à cœur de vous accompagner vers le poste idéal.

Nous vous présentons une nouvelle opportunité professionnelle à pourvoir en CDI dans une multinationale premium agissant dans l’automobile.

Vous aurez un rôle primordiale sur le site consistant à la fois à gérer l’assistanat de la direction (à qui vous reportez directement), et à coordonner la bonne tenue du site (Administratif, RH, IT, Contrôle, QVT).

Vos missions :

Assistanat de direction & support opérationnel (50% du poste):

  • Assister le Responsable de site et les équipes projets
  • Planifier et organiser les réunions, gérer les agendas et rédiger les comptes rendus
  • Élaborer des supports de présentation et notes de cadrage
  • Participer aux appels d’offres et au suivi administratif
  • Gérer et digitaliser la documentation et les outils du site
  • Assurer la gestion administrative (courriers, véhicules de service, fournitures)
  • Gérer les interfaces avec les prestataires (restauration, formation, etc.)
  • Suivre les obligations douanières (déclarations carburants via PRODOUANE)
  • Assurer le suivi de trésorerie et la tenue de caisse
  • Effectuer les reportings administratifs et comptables nécessaires

Administration du personnel (40% du poste):

  • Assurer l’interface entre les équipes RH et les collaborateurs du site
  • Déployer les actions Qualité de Vie au Travail et des événements internes
  • Relayer et expliquer les règles RH (temps de travail, accords, procédures internes)
  • Gérer le suivi des temps et des absences (pointage, saisie dans les outils RH type ADP)
  • Organiser les visites médicales et assurer le lien avec la Médecine du Travail
  • Gérer les déclarations d’accidents du travail et le registre associé
  • Organiser les formations obligatoires (SST, sécurité incendie…) et autres formations

Relations avec les autorités & conformité (10% du poste):

  • Assurer la gestion des relations avec les autorités (Inspection du travail, Direction de l’Environnement Local,  Caisse de Retraite, …)
  • Monter et suivre les dossiers administratifs d’audits et inspections
  • Piloter les échanges et garantir la conformité réglementaire du site

Requis

Issu.e d’une formation de type BAC+3 en administration, gestion ou ressources humaines.

Vous avez plus de 10 ans d’expérience en Gestion de site, Office Management ou Assistanat de Direction.

Vous êtes autonome, proactive et adaptable

Vous faites preuve de rigueur, d’organisation, respect de la confidentialité

Vous avez un excellent relationnel et sens du service

Vous avez une capacité à fédérer et à animer la vie du site

Vous appréciez le travail en équipe.

La maitrise de l’anglais est requis (niveau C1 minimum) et vous avez un niveau d’allemand (B2 minimum)

Avantages

Poste à pourvoir en CDI au 1er Juillet 2026.

Basé à Istres (13)

Période d’essai : 2×2 mois

Statut : Agent de Maitrise – 38h Hebdo

Rémunération selon profil : De 36 à 42k€.

Avantages : Partipation, Intéressement, QVT, CSE, …

Process de recrutement basé sur  3 entretiens : Présélection+ tests de langues, Puis entretien avec le N+1 , et service RH, puis Test de personnalité et débrief avec cabinet spécialisé.

Vous vous reconnaissez dans ce projet?

Vous souhaitez rejoindre un groupe international, et booster votre carrière sur un poste respectant votre équilibre vie professionnelle/vie privée.

Adressez votre CV à Celine@exos-recrutement.com

Clôture des candidatures le 10 juin 2026.

Cette mission est faite pour vous ?

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Céline GUNEAU-GAPIHAN

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N'hésitez pas à contacter Céline pour en savoir plus.

Tel. 06.63.19.79.26

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Engagé pour l'égalité des chances

Nous nous impliquons chaque jour dans la lutte contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Vous ne serez évalué que sur vos compétences et nous travaillerons en toute transparence pour la réussite de votre carrière. Pour cette raison, nous avons signé la charte des intermédiaires de l’emploi pour l’égalité dans les recrutements.

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