CHARGé DE MISSION MILIEU AGRICOLE H/F

Depuis 2003, EXOS accompagne de manière professionnelle et conviviale, ses candidats et ses clients pour des recrutements en CDI, CDD et intérim.

Dans le cadre du programme ENERSOL, programme CEE, nous recherchons pour notre client -acteur majeur auprès des collectivités dans le domaine de l’énergie et de la transition énergétique –

un Chargé de mission Efficacité Energétique H/F spécialisé dans le domaine agricole et les collectivités territoriales.

Rappel du contexte

Sur l’ensemble de l’énergie consommée en agriculture, 53 % sont liés aux consommations directes, surtout des carburants et de l’électricité.

Le programme ENERSOL a pour objectif d’opérer les transitions du système agricole au travers de l’entrée énergie, en présentant un programme CEE sur la période 2024-2027.

Le programme ENERSOL s’adresse aux agriculteurs en activité souhaitant évoluer dans leur pratique, ainsi qu’à ceux souhaitant s’installer, car le renouvellement des générations rejoint celui des pratiques.

Le programme s’appuie sur les collectifs d’agriculteurs comme levier principal de la transition. Les collectifs lauréats bénéficieront d’un accompagnement humain local et de ressources financières afin de concrétiser leurs projets.

A l’échelon national, il apporte un haut niveau d’expertise et une exigence forte en matière de durabilité économique et environnementale.

Trois régions partenaires sont d’ores et déjà identifiées : Occitanie, PACA et Bretagne et 3 autres régions viendront compléter ce maillage territorial.

Les missions

Le ou la chargé(e) de missions efficacité énergétique en milieu agricole aura comme objectifs :

• Lien avec les Fédérations de Collectivités et Établissement de Conventions Partenariales : Établir des relations avec les fédérations de collectivités locales et formaliser des partenariats pour promouvoir les initiatives d’efficacité énergétique.
• Aide à la Pré-identification des Potentiels Lauréats de l’AMI Régional pour les Régions Non Couvertes : Identifier les candidats potentiels pour les appels à manifestation d’intérêt régionaux dans les zones non couvertes.
• Travail sur le Lien entre Communes et Exploitations Agricoles : Servir d’interface principale entre les communes et les exploitations agricoles pour évaluer les besoins et développer des solutions énergétiques adaptées.
• Établissement des Conventions-Type avec les Lauréats Régionaux et Infrarégionaux : Rédiger et adapter des conventions-type en fonction des spécificités locales, en collaboration avec les lauréats de projets régionaux et infrarégionaux.
• Relecture des Conventions Locales : Relire et vérifier les conventions locales pour assurer leur conformité, clarté et pertinence juridique.
• Transfert de Compétences et Gestion d’un Programme CEE : Organiser des formations pour les acteurs locaux et assister techniquement les partenaires dans la mise en œuvre des projets, y compris la gestion d’un programme de certificats d’économie d’énergie (CEE).

• De formation supérieure BAC+5, le ou la candidat.e doit avoir une expertise en technologies d’efficacité énergétique agricole, en gestion de projets énergétiques, et en rédaction de documents contractuels.

Il/elle doit être capable de travailler en réseau, animer des réunions, et entretenir des relations constructives avec divers partenaires.

• Il /elle doit maîtriser la gestion de projets, incluant la planification, la mise en œuvre et le suivi, ainsi que la gestion des budgets. Une capacité à organiser et animer des formations, transmettre des connaissances techniques, et s’adapter aux contextes locaux est essentielle.
• Le candidat doit être rigoureux, bien organisé, capable de gérer plusieurs projets simultanément, et maîtriser les outils informatiques de gestion de projets et d’évaluation des performances énergétiques.

Nous vous proposons d’intégrer un acteur majeur sur le marché de l’efficacité énergétique, dans une ambiance bienveillante, avec une équipe jeune et dynamique et dans des locaux récents au centre Paris (salle de sport, espace détente …).

Pour ce CDI  à pourvoir dès que possible, contactez jacqueline@exos-recrutement.com

• Mutuelle 100% employeur
• RTT
• Titre de transport pris en charge à 75%
• Prime annuelle
• Possibilité de télétravail, 2 jours par semaine
• Titre restaurant à 9€50  (60% employeur)
• Rémunération en fonction du profil à partir de 40K€ et en fonction de l’expérience du candidat.