60 – Le Plessis Belleville – Oise – région Hauts-de-France - accès véhicule personnel
CDI – 32K€ à 37K€ - statut non-cadre
3 ans d'expérience, anglais parlé et écrit
Aéronautique
2026-01-30
Exos
Rôle et responsabilités
Gestion de la comptabilité générale
Gestion administrative
Exigences du poste
Vous bénéficiez d’une expérience confirmée d’au moins 3 ans à un poste équivalent, vous avez l’habitude d’utiliser l’anglais pour des échanges écrits et verbaux avec une filiale aux Etats-Unis.
Vous maîtrisez les techniques de la comptabilité et vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et votre fiabilité, ainsi que pour votre capacité à vous adapter à un environnement exigeant.
Exos vous accompagnera pendant toute la durée du process (sélection, présentation, entretien) jusqu’à la prise de poste.
L’Entreprise Utilisatrice
Sécurité des biens et des personnes, protection de l’environnement et optimisation de la performance des organisations, entreprises et collectivités. Maîtrise des risques techniques, humains, environnementaux, formation, conseil, essais et mesures.
Ce qu’on attend de vous
Formation comptable (niveau BTS minimum)
Connaissances des logiciels comptables SAP, SAGE souhaité, maîtrise Excel, pratique Outlook
Anglais courant fortement apprécié
Objet
Recrutement en CDI
Environnement de travail stimulant, caractérisé par un esprit collaboratif et un vrai travail d’équipe, une bonne ambiance entre les différents services, des équipes dynamiques.
Rémunération et Avantages
32K€ à 37K€
Statut non-cadre
Horaires fixes : lundi à jeudi : 8h30/12h30 – 14h/18h – 16h30 le vendredi (38h50/semaine)
Poste non éligible au télétravail
Secteur Activité et profil de l’entreprise
Industrie / métallurgie
Pour postuler directement envoyez moi votre Curriculum Vitae : fabienne@exos-recrutement.com
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N'hésitez pas à contacter Fabienne pour en savoir plus.
Tel. 06.47.28.20.95
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Envoyer un mailNous nous impliquons chaque jour dans la lutte contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Vous ne serez évalué que sur vos compétences et nous travaillerons en toute transparence pour la réussite de votre carrière. Pour cette raison, nous avons signé la charte des intermédiaires de l’emploi pour l’égalité dans les recrutements.
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