DEVELOPPEUR FULL STACK (F/H)

WASQUEHAL (59)

CDI

Référence de l’Offre : DEVFULL609CP

Mission

CONTEXTE

Rejoignez la filiale française du leader européen de l’acquisition et gestion de créances financières. Un groupe présent dans 25 pays qui vous offrira de réelles opportunités de carrière.

RÔLE & MISSIONS

En collaboration directe avec le Responsable produit,  vous intervenez au sein du pôle développement (équipe de 5 développeurs) sur les missions suivantes, toutes liées au road map produit du Groupe :

  • Participation aux cérémonies agiles de l’équipe (planning d’itération, point quotidien, revue, rétrospectives, & roadmap trimestrielle)
  • Estimation et conception des solutions identifiées par le chef de produit,
  • Développement de ces solutions sur les technos actuelles (Webmethods, Java, NodeJS, SQL Server, Angular),
  • Suivi de maintenance applicative et corrective,
  • Participation à l’amélioration des processus et guidelines de développement avec les architectes et autres développeurs,
  • Rédactions de documentations (développeurs, utilisateurs, exploitation).

 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous disposerez d’un accompagnement personnalisé.
  • Goûterez à un management participatif où vous serez force de proposition.
  • Apprécierez l’ambiance de travail dynamique et sympathique.
  • Le tout dans des locaux tellement agréables !

Requis

Pour mener à bien les tâches ciblées, vous possédez les compétences et aptitudes relayées ci-après.

Parcours académique & Expérience 

Diplômé.e d’une Ecole d’Informatique ou Ecole d’Ingénieur.

Vous possédez une expérience au poste d’au moins 4 années.

Connaissances

Doté.e d’une bonne logique algorithmique

Base de programmation (Java, Typescript-Angular-NodeJS, REST API)

Manipulation et Interaction avec les bases de données (SQL server) et langage SQL

Maitrise de l’Anglais (Lu, parlé, écrit)

Rédaction de documentations.

 

Notre offre correspond à votre projet professionnel ?

Adressez-nous votre Curriculum-Vitae sous Référence DEVFULL609CP à l’adresse suivante : jerome@exos-recrutement.com

Avantages

Rémunération Attractive : Négociable selon diplôme et expériences (Fixe + Primes sur objectifs)

  • Tickets restaurants (pris en charge par l’employeur à hauteur de 50%)
  • Avantages du Comité d’entreprise
  • Participation aux frais de transport
  • Parking gratuit.

Cette mission est faite pour vous ?

Envoyez-nous votre candidature !


Jérôme TRYBOU

Besoin d'aide ?

N'hésitez pas à contacter Jérôme pour en savoir plus.

Tel. 01.40.19.72.78

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Engagé pour l'égalité des chances

Nous nous impliquons chaque jour dans la lutte contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Vous ne serez évalué que sur vos compétences et nous travaillerons en toute transparence pour la réussite de votre carrière. Pour cette raison, nous avons signé la charte des intermédiaires de l’emploi pour l’égalité dans les recrutements.

Logo Charte de la diversité Logo A compétence égale

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