INGENIEUR MAINTENANCE – H/F

49 - Angers – Maine et Loire – région Pays de la Loire

Recrutement en CDI

Encadrer équipe techniciens maintenance, suivre réalisation préventif moyens de production.

Mission

Rôle et responsabilités

  • Animer l’équipe de son périmètre et assurer l’atteinte des objectifs de production en termes de qualité, coût, délais, service, sécurité et formation.
  • Gérer la maintenance des outillages et des réglages machines associés ainsi que la maintenance des moyens.
  • Superviser et organiser les actions préventives et améliorer la fiabilité des machines et des outillages.

Exigences du poste

  • Encadrer l’équipe de techniciens maintenance : implication, communication, amélioration continue, formation et montée en compétence des équipes, animation de progrès sécurité, qualité, et fiabilité via l’animation de la démarche QRQC.
  • Garantir l’efficience des équipes, via la planification des ressources selon le planning préventif, des activités préventives, curatives, améliorations et sécurité.
  • Auditer et suivre la réalisation du préventif des moyens de production.
  • Assurer le suivi des indicateurs de maintenance.
  • Animer quotidiennement la démarche d’amélioration continue au sein de son périmètre : suivi QRQC maintenance, management du processus des reds tags, validation book ERIM.
  • Assurer le suivi budgétaire de la maintenance et piloter les demandes d’investissement de la maintenance.
  • Intervenir en support technique (analyse et optimisation) auprès des techniciens maintenance.
  • Piloter des chantiers d’améliorations : réduction du temps de maintenance préventive et curative, réduction des coûts de maintenance, réduction des temps de pannes.
  • Garantir le respect de l’application stricte des procédures de sécurité du Groupe par les équipes maintenance (LOTO, safety talk…).
  • Contribuer à la rédaction des cahiers des charges pour de nouvelles installations et/ou modifications.
  • Être amené à encadrer d’autres activités (magasin FIFA, services généraux).
  • Assurer l’intégration des nouveaux moyens au sein de son périmètre en lien avec les équipes industrialisation.
  • Participer à l’élaboration du budget (effectifs, frais généraux, investissements, P-30) de son périmètre.

Vous bénéficiez d’une expérience de 3 ans minimum en tant que Ingénieur de Maintenance ou Superviseur de Maintenance. Vous êtes attentif aux détails et vous êtes concentré.e sur les résultats.

Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et votre fiabilité, ainsi que pour votre capacité à vous adapter à un environnement exigeant.

Exos vous accompagnera pendant toute la durée du process (sélection, présentation, entretien) jusqu’à la prise de poste. 

L’Entreprise Utilisatrice

Industrie de pointe, produits high tech innovants, environnement international et multiculturel, recherche et développement.

Ce qu’on attend de vous

  • Respecter et faire respecter tous les standards en matière de gestion de l’environnement, d’énergie et de prévention des risques Santé et Sécurité et alerter en cas de dérive.
  • Respecter les politiques et procédures en vigueur.
  • Participer à la démarche d’amélioration continue au sein de l’équipe, notamment par l’émergence et la réalisation de PA (proposition d’amélioration).
  • Respecter les règles de respect du produit.
  • Encadrer et animer une équipe de techniciens.
  • Piloter et suivre des projets.
  • Superviser des activités.
  • Pédagogie, capacité à transmettre ses connaissances et son savoir-faire.

Requis

Bac + 4/5 en Maintenance industrielle, Automatisme ou équivalent.

Connaissances approfondies en électromécanique, mécanique, automatisme, hydraulique et pneumatique.

Anglais courant

Avantages

Objet

Recrutement en CDI

Environnement de travail stimulant, caractérisé par un esprit collaboratif et un vrai travail d’équipe, une bonne ambiance entre les différents services, des équipes dynamiques.

Rémunération et Avantages

40K€ – statut Cadre

12 jours RTT/an

Restaurant d’entreprise, parking

Secteur Activité et profil de l’entreprise

Industrie

Pour postuler directement envoyez moi votre Curriculum Vitae : fabienne@exos-recrutement.com

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Fabienne MALINAUD

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Engagé pour l'égalité des chances

Nous nous impliquons chaque jour dans la lutte contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Vous ne serez évalué que sur vos compétences et nous travaillerons en toute transparence pour la réussite de votre carrière. Pour cette raison, nous avons signé la charte des intermédiaires de l’emploi pour l’égalité dans les recrutements.

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