OPERATEUR MACHINE (H/F)

Sud de l'Oise (60) proche du 77 & du 95

CDI

Poste Evolutif

Mission

CONTEXTE

ETI française fondée en 1936, comptant une centaine de collaborateurs et adossée à un solide groupe industriel, s’impose comme l’un des acteurs majeurs dans la fourniture métallurgique (négoce) auprès des plus grands Groupes de l’Industrie de l’Aéronautique en France comme à l’International.

Dans le cadre de son accroissement systémique d’activé, le groupe recrute un OPERATEUR MACHINE (H/F) pour intervenir sur des scieuses à métaux.

RÔLE & MISSIONS

Votre rôle consistera à participer à l’organisation logistique des matières premières (métallurgie) au sein du site de production de la réception des marchandises jusqu’à leur affrêtement une fois découpées et emballées.

A ce titre, le champ de vos missions polyvalentes s’étendra comme suit :

  • Contrôler le fonctionnement et l’état des machines,
  • Veillez au respect du process de sécurité,
  • Suivre de cahier des charges de production,
  • Assurer un reporting au Responsable d’atelier.

Requis

COMPETENCES

  • les règles de sécurité ;
  • le fonctionnement des outils de radiocommunication ;
  • les caractéristiques des engins lourds de manutention ;
  • les bases de l’électricité, de l’hydraulique et de la mécanique ;
  • les principes qui sous-tendent l’équilibrage des charges. 

SAVOIR-ÊTRE

  • Rigoureux, et intransigeant sur les process de sécurité,
  • Motivé, avec l’envie d’apprendre et de monter en compétence,
  • Sens du travail d’équipe et capacité à rendre compte.

Adressez-nous votre Curriculum-Vitae sous Référence OPMACH2503SD à : jerome@exos-recrutement.com

Avantages

Rémunération Négociable selon expérience

(Système d’augmentation annuelle systématique sur atteinte d’objectifs)

Avantages : Tickets Restaurant 9,25€ / jour (dont 60% à la charge de l’employeur)

Mutuelle professionnelle.

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Jérôme TRYBOU

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N'hésitez pas à contacter Jérôme pour en savoir plus.

Tel. 01.40.19.72.78

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Engagé pour l'égalité des chances

Nous nous impliquons chaque jour dans la lutte contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Vous ne serez évalué que sur vos compétences et nous travaillerons en toute transparence pour la réussite de votre carrière. Pour cette raison, nous avons signé la charte des intermédiaires de l’emploi pour l’égalité dans les recrutements.

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