RESPONSABLE MARKETING RETAIL ET OPERATIONS H/F

EXOS accompagne depuis plus de 20 ans ses clients et candidats de manière professionnelle et conviviale dans des postes à pourvoir en CDI, CDD et Intérim.

Nous recherchons pour notre client, agence de communication d’une marque internationale dans le domaine de l’internet mobile : smartphone, objets connectés, tablettes, PC,… 

Un Responsable Marketing Enseignes et Opérations H/F , anglais courant, disposant de plus de 5 années d’expérience en Retail et dans l’univers des objets connectés.

Votre principale mission sera d’optimiser l’expérience de la marque dans les points de vente !

A travers le pilotage de 2 entités, vous mettrez en place des outils de communication et de merchandising performants et innovants, tout en ayant une vision stratégique et globale des enseignes gérées.

Vous concevrez et déploierez des actions opérationnelles au plus proche du business afin de garantir une excellente visibilité de la marque !

Vous participerez ainsi activement au développement de l’image de votre client auprès du grand public et vous augmenterez sa présence dans les enseignes de distribution française.

En vous appuyant sur votre équipe de 2 Team Leaders et de 5 de Project Managers, vos principales missions seront les suivantes :

Développer les dispositifs Instore

• Concevoir les concepts avec les équipes 3D et assurer leur validation auprès du client
• Rédiger les briefs merchandising des matériels PLV, suivre leur développement en s’assurant du respect des délais, des budgets et des guidelines de la marque
• Être l’interlocuteur/interlocutrice principal(e) des fournisseurs et réaliser les appels d’offres
• Contrôler la bonne exécution et la bonne implantation des projets avec l’ensemble des équipes support Retail et la Force de vente
• Assurer une veille concurrentielle permanente sur l’identité visuelle, les techniques de présentation/d’implantation magasins
• Assurer les lancements de produits & les projets enseignes

Assurer les lancements de produits & les projets enseignes

• Rédiger les briefs de lancement et briefs projet
• Proposer et recommander les planogrammes maximisant la visibilité et la lisibilité de l’offre
• Coordonner les échanges avec le siège et les fabricants locaux
• Assurer le Go To Market dans le respect des échéances
• Coordonner l’ensemble des éléments nécessaires à la mise en œuvre des lancements et projets.
• Assurer l’interface avec la force de vente en déployant les outils d’aide à la vente adaptés
• Restituer les bilans de performance et proposer des axes d’amélioration et plans d’ajustement.

Management des partenaires logistiques :
• Augmenter le nombre de partenaires logistique afin de faire évoluer les taux de conformité, la vitesse d’exécution (quantitatif) et le niveau global d’exécution (qualitatif)
• Mettre en place des Appel d’Offres
• Gérer les audits (en cas de nouveaux fournisseurs)
• Mettre en place des indicateurs de performance
• Suivre les indicateurs de performance
• Suivre les stocks de matériel avec les partenaires et le client

Pilotage & coordination des déploiements (projets & lancements produits)
• Préparer les briefs de déploiement pour les partenaires logistiques
• Organiser et assurer les sessions de formation au lancement des déploiements
• Optimiser les plannings de déploiement & les coûts
• Suivre la bonne évolution des plannings de déploiement en fonction des plannings prévisionnels
• Reporter quotidiennement de l’avancement des déploiements
• Mettre en place toutes les actions permettant de contrôler et d’assurer les meilleurs taux de conformité des déploiements
• Suivre et mettre en place les actions correctives nécessaires pour tout incident de déploiement en magasin

Pilotage & coordination de la maintenance
• Suivre les indicateurs clés de performance de la hotline et des interventions de maintenance en magasin
• Accompagner la phase de test du projet de refonte du modèle de maintenance actuel
• Accompagner la mise en place d’une nouvelle structure de maintenance (lancement prévu en Janvier 2023)

Coordonner l’équipe, piloter l’activité et le budget

• Manager et monter en compétences votre équipe de Project Managers et Team Leaders
• Analyser l’activité de façon globale et établir des recommandations
• Suivre le budget en réalisant mensuellement un prévisionnel des dépenses et la facturation

Vous avez déjà assumé l’ensemble de ces missions et vous vous projetez dans ce poste ?

Envoyez votre CV dès aujourd’hui à celine@exos-recrutement.com

Bac+3 à Bac+5 en école de Commerce/ Marketing, vous présentez plus de 5 ans d’expérience sur le même type de poste.
Vous avez une excellente connaissance du Retail en France, du Merchandising et une connaissance du terrain qui vous permettent d’être pertinent.e dans vos propositions.

Vos connaissances techniques autour du développement de PLV & des dispositifs merchandising, associées à votre maîtrise des fondamentaux du merchandising vous permettront d’être créatif.ve dans vos propositions

Vous disposez également d‘une première expérience en management d’équipe (4 à 6 personnes)

Votre agilité et votre sens de l’organisation, vous permettront de gérer différents projets en même temps, de manière réactive, créative, mais également avec rigueur.

Vos fortes qualités relationnelles et votre management orientation résultats, vous permettront d’optimiser les résultats de votre équipe

Nous vous proposons de participer à une aventure très enrichissante pour votre parcours professionnel tout en vous permettant de vous épanouir dans une ambiance conviviale et très professionnelle.

Vous rejoindrez  un groupe en perpétuel mouvement et à la pointe de l’innovation !

Ce CDI est à pourvoir dès que possible sur Saint-Ouen (à 5 minutes du métro L14 / RER C)

Rémunération : 55 à 62 K€ selon expérience

Variable annuel, participation et intéressement,

12 jours de RTT – Mutuelle à 75% part employeur – 50% Pass navigo + Tickets restaurant à 50% part employeur (TR 10,40€)

Statut Cadre – Poste éligible au télétravail à raison de 2 jours par semaine